OBJECTIFS
La formation employé(e) commercial(e) forme des professionnels à approvionner un rayon ou un point de vente et à accueillir et accompagner le client dans un point de vente.

FORMATION
CONDITION D’ADMISSION
à partir de la troisième
Sans condition de diplôme

DUREE 6 mois

RYTHME
En contrat alternance : 1 jour en centre de formation / 4 jours en entreprise

DOMAINES ET ENTREPRISE
Tous types d’unités commerciales : petites, moyennes et grandes surfaces

CONTENUS

Enseignement général :
– Calculs commerciaux
– économie droit
Enseignement professionnel :
– Approvisionner un rayon ou un point de vente,
– Accompagner le client et participer à l’attractivité commerciale du rayon ou du point de vente,
– Communication orale et écrite
– Prévention, santé, Environnement

PEDAGOGIE
– Alternance de cours théoriques et de cas pratiques
– Suivi individuel et personnalisé

POURSUITE D’ETUDES ET DEBOUCHES
Suivant le niveau de départ :
CAP Employé de Commerce Multi-Spécialités
BEP Métiers de la Relation aux Clients et Usagers
BAC PRO Commerce
BAC PRO Vente

Débouchés :
• Vendeur(se) spécialisé(e)
• Gestionnaire de stock
• Adjoint(e) responsable de rayon